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專注講師經(jīng)紀13年,堅決不做終端

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中層管理者高效團隊建設

● 學習高效團隊的“三力”特征,掌握高效團隊建設的方向和原則; ● 體會團隊氛圍的內(nèi)在力量,掌握用團隊氛圍從根本上打造高績效團隊的方法; ● 理解有效激勵的三層次,提升激勵豐富性的能力,打造立體式員工激勵,激發(fā)團隊意愿; ● 掌握充分授權的技能,提升授權的質(zhì)量和實際效果,激發(fā)團隊責任感; ● 學會運用輔導模型和教練技術,有效幫助員工提升認知和掌握新技能,打造團隊能力體系; ● 通過團隊模擬沙盤,體驗高績效團隊建設,激發(fā)感悟引發(fā)行動。

授課對象:中層管理者

講師:師全潤

躍升:優(yōu)秀管理者的思維精進

● 理解思維的本質(zhì)和管理思維的重要性,樹立思維提升的決心和信心; ● 學習內(nèi)在思維,提升從自我出發(fā),快速發(fā)現(xiàn)管理問題的能力; ● 學習和掌握黃金圈思維,提升透過現(xiàn)象看本質(zhì)的能力,精準鎖定管理目標; ● 學習和運用邏輯思維,提升系統(tǒng)性管理能力,讓管理過程更系統(tǒng)更科學; ● 理解和體驗雙贏思維,掌握換位思考的技巧,提升促進團隊管理協(xié)作的能力; ● 學習和養(yǎng)成思維習慣,激發(fā)思維的精進和應用,實現(xiàn)個人階層躍升; ● 通過團隊模擬沙盤,體驗思維精進實戰(zhàn)效果,感悟自我躍升。

授課對象:中層管理者

講師:師全潤

直擊人心——管理者超級溝通術

◆ 理解溝通的本源,掌握管理者超級溝通術的“靈魂”; ◆ 學習并運用“雙ACE超級溝通術”,構(gòu)筑簡單高效的溝通模式; ◆ 掌握“溝通達成一致”的技巧,明確溝通目標,快速實現(xiàn)溝通效果; ◆ 學習“信息傳遞互通”的訣竅,改善溝通質(zhì)量,提升信息溝通的能力; ◆ 提升保持溝通中感情通暢的技巧,讓溝通有溫度更有效; ◆不同場景下的溝通技巧運用,提升管理溝通的實戰(zhàn)應用效果。

授課對象:中基層管理者

講師:師全潤

向管理要業(yè)績,做合格當家人 ——中層管理者技能提升

◆ 系統(tǒng)學習認知重要性,通過邏輯層次思維模型幫助大家在各種工作場景中提升認知力; ◆ 通過理論和案例分享,明晰管理者的角色定位和明確管理者的四大使命; ◆ 掌握完成中層管理者四大使命的基本原則和方法,聚焦管理關鍵,輕松帶領團隊速贏; ◆ 從溝通本質(zhì)出發(fā),掌握 “管理者溝通鐵三角”,讓您的溝通有溫度、有效率、有效果; ◆ 理解影響力三層次并掌握核心方法,放大個人影響力,助您輕松管理團隊; ◆ 通過實戰(zhàn)研討和小組分享,為您解開實際工作中的管理難題。

授課對象:中層管理者

講師:師全潤

情商領導力修煉

● 系統(tǒng)學習情商“ARES戰(zhàn)神模型”,升級對情商和領導力的認知; ● 通過個人測評和團隊活動,提升自我認知; ● 學習不同的領導風格及適用場景,明確和豐富自己的領導風格; ● 學習“MARCH領導力穩(wěn)步提升”理論,邁過情商領導力五道坎; ● 學習情商領導力修煉的“核武器”,并進行實戰(zhàn)練習和指導; ● 通過團隊模擬沙盤,體驗情商領導力的魅力,制定提升情商領導力修煉的行動計劃。

授課對象:中高層管理團隊

講師:師全潤

《營銷靠服務——卓越客戶服務技巧》

課程收益: ★ 了解服務的意義,發(fā)自內(nèi)心做好服務。 ★ 了解以客戶為中心的服務流程,養(yǎng)成服務習慣。 ★ 掌握服務行為,建立正確服務理念與工作價值觀。 ★ 掌握六種提升客服質(zhì)量方式,把服務做到卓越。 ★ 掌握處理客戶投訴的方式,不要怠慢客戶意見及不滿。 ★ 學會總結(jié)服務工作經(jīng)驗,傳播服務優(yōu)質(zhì)技能。

授課對象:服務人員、銷售人員、酒店工作人員、4S店人員、景區(qū)人員、旅游服務人員

講師:楊三石

《擼起袖子干業(yè)績——打造銷售團隊高效執(zhí)行力》

課程收益: ★ 了解銷售團隊執(zhí)行力,提高銷售團隊執(zhí)行力 ★ 了解銷售團隊必須以結(jié)果為導向的目標,堅決執(zhí)行到底 ★ 掌握銷售自我責任執(zhí)行力要點,絕不推卸責任 ★ 了解團隊協(xié)作的問題,提高團員協(xié)作意識 ★ 認識銷售團隊文化的重要性,建立員工向前沖的團隊文化 ★ 懂得團隊文化建設的方法,統(tǒng)一員工思想、遠景、價值觀

授課對象:銷售人員、銷售管理者、業(yè)務員、銷售助理

講師:楊三石

《頭狼領導思維——卓有成效的管理者》

課程收益: ● 了解屬于自己的領導風格,取長補短提升自我。 ● 掌握銷售管理者應該提升的三項能力,教方法、給工具、明策略。 ● 牢記銷售經(jīng)理的七種思維模式,提升管理能力。 ● 掌握銷售團隊領導力的六重修理,到達領導魅力。 ● 熟知如何與不同層面的同事溝通,體現(xiàn)自我溝通能力。 ● 學會通過領導力,激勵銷售團隊人員。

授課對象:管培生、主管、銷售經(jīng)理、銷售助理、儲備干部

講師:楊三石

《狼性絕對成交——銷售七步分解實戰(zhàn)訓練》

課程收益: ★ 規(guī)范終端銷售服務的7個基本步驟,了解規(guī)范銷售流程。 ★ 了解顧客購買8個心理,懂得階段表現(xiàn)和對應發(fā)法。 ★ 掌握拉進客戶的3種攻略,輕松接近客戶。 ★ 掌握探尋客戶需求的方法,發(fā)掘客戶真實需求。 ★ 牢記介紹產(chǎn)品內(nèi)容的話術,讓客戶充分了解產(chǎn)品,提高成單率。 ★ 熟悉處理異議和拒絕的方法,提高服務質(zhì)量。 ★ 終結(jié)成交的10種技巧,讓學會臨門一腳簽單。

授課對象:銷售人員、銷售精英、業(yè)務代表、營銷人員、銷售主管、門店銷售

講師:楊三石

《門店變革創(chuàng)盈——打通門店經(jīng)營管理任督二脈》

課程收益: ● 了解屬于自己的領導風格,取長補短提升自我。 ● 掌握門店管理者應該提升的三項能力,教方法、給工具、明策略。 ● 分析團員的能力行為,掌握擴大團隊的培訓計劃 ● 分析客戶關注需求,給予不同的對策。 ● 了解服務銷售流程及工作模板,學會歸納總結(jié)工作經(jīng)驗及流程。 ● 分析各類媒介推廣技巧,運用新媒體營銷。 ● 學會梳理門店工作流程,完善管理制度。

授課對象:門店投資者,連鎖門店店長,門店經(jīng)理,儲備門店店長

講師:楊三石

《拿業(yè)績說話——頂尖銷售高手技能提升》

◆ 認知銷售的六大角色,了解自己行為特征。 ◆ 應用SPIN銷售利器和分析客戶真實購買心理,發(fā)掘客戶需求。 ◆ 學會應用FABE,介紹產(chǎn)品特征、特效、利益和案例。 ◆ 解決銷售人員銷售中的主要心理困惑,建立自信心,發(fā)揮自我社交優(yōu)勢。 ◆ 掌握七大類客戶心理特征和實戰(zhàn)技巧。

授課對象:銷售人員,業(yè)務代表,營銷人員,銷售主管,銷售經(jīng)理

講師:楊三石

資本市場與企業(yè)經(jīng)營

● 了解資本市場特點、目前資本市場狀態(tài) ● 了解資本市場主要融資方式、估值體系與融資成本 ● 了解IPO上市、兼并收購、私募股權融資等資本運作工具 ● 學習三六零、美年健康、瑞幸咖啡、樂視網(wǎng)等上市公司資本運作手法

授課對象:董事長、總裁、董事會秘書、財務總監(jiān)

講師:章嘉藝

卓越中層九堂課

▲ 掌握在實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略過程中的正確角色定位 ▲ 掌握與上級、下級和平級有效溝通的技巧和方法 ▲ 掌握高效的時間管理方法,提升工作效率 ▲ 掌握個人和組織績效高效執(zhí)行的策略和方法 ▲ 掌握創(chuàng)新思維,打造創(chuàng)新團隊 ▲ 掌握高效決策的流程和方法 ▲ 學會正確的激勵和輔導方法去激活團隊 ▲ 學會用正能量的思維和方法去引領團隊 ▲ 掌握職場8大動能轉(zhuǎn)換方法,全面提升綜合管理能力

授課對象:中層管理干部、中層儲備干部、各職能部門經(jīng)理和車間班組長

講師:文瀚

問題分析與解決——4招8法16式

● 掌握一種整體性問題分析與解決的架構(gòu) ● 掌握一套解決問題的科學流程 ● 掌握探究本源的原因分析思維方法 ● 學會運用四大指標來篩選解決方案的優(yōu)先實施順序 ● 掌握風險分析與預防的計劃思維技巧 ● 掌握面向不同性格人員確認方案的溝通技巧 ● 學會8種解決問題過程中應用的思維方法和管理工具

授課對象:中、基層管理者、車間班組長和優(yōu)秀員工

講師:文瀚

時間管理與效率提升

● 建立時間管理的觀念 ● 建立時間成本和機會成本的觀念 ● 掌握時間管理的方法和工具 ● 提高自律能力,治愈拖延癥和懶癌 ● 掌握提高工作效率、加強工作計劃性的實用技巧 ● 針對自己的工作,尋找加強系統(tǒng)管理的方法 ● 掌握正確且實用的時間管理技巧 ● 規(guī)劃自己,改變?nèi)松?

授課對象:希望提高生命質(zhì)量和工作效能的人士

講師:文瀚

高效溝通技巧

● 了解溝通過程,認識有效的管理溝通的重要性 ● 學會通過有效溝通獲得雙贏 ● 了解不同氣質(zhì)和性格人士的特點及相處之道 ● 掌握對上、對下和平行溝通的邏輯與方法 ● 掌握溝通更具效率和效力的方法 ● 學會如何運用團隊溝通來解決問題

授課對象:中基層管理人員、儲備干部和希望提升溝通與合作技能的人士

講師:文瀚

從技術到管理——新晉管理者技能提升

課程收益: ● 增強對管理的重新梳理及對管理者角色定位認知 ● 掌握目標、計劃、執(zhí)行、控制等基本管理技能 ● 掌握對上、對下和平行溝通與合作的技巧 ● 提升管理者的自我管理能力 ● 掌握團隊創(chuàng)新管理的有效方法 ● 了解如何對下屬進行有效激勵和輔導 ● 學習帶領團隊正能量的心態(tài)

授課對象:從技術/業(yè)務能手轉(zhuǎn)型為管理者

講師:文瀚

管理者全面技能提升

▲ 掌握應有的正確觀念和心態(tài)、角色定位; ▲ 掌握目標、計劃、執(zhí)行、控制等基本管理技能; ▲ 學習有效授權、激勵的技巧與方法; ▲ 提高跨部門協(xié)調(diào)能力、建立高效共贏的團隊; ▲ 掌握如何與上司、同事和下屬進行有效溝通的技巧和方法; ▲ 找到指導和培育部屬的有效方法; ▲ 運用時間運籌方法,提高工作效率; ▲ 全面提升管理者綜合領導力。

授課對象::中層管理干部、中層儲備干部、各職能部門經(jīng)理和車間班組長

講師:文瀚

玩轉(zhuǎn)年金險銷售

收益1. 了解年金險產(chǎn)品特點和核心價值,激發(fā)銷售動力; 收益2. 認知普通、中產(chǎn)、高凈值客戶畫像與需求; 收益3. 認知并掌握年金險在“現(xiàn)金流管理、養(yǎng)老規(guī)劃、子女教育、資產(chǎn)保全”幾大場景的銷售溝通邏輯; 收益4. 認知并掌握年金險銷售邏輯“6字訣”,提升實戰(zhàn)技能;

授課對象:績優(yōu)、主管、優(yōu)質(zhì)準主管

講師:李竟成

疫情之后的健康管理之道 ——玩轉(zhuǎn)高額重疾險、健康險銷售

培養(yǎng)營銷精英挑戰(zhàn)健康險銷售瓶頸與心態(tài)塑造,幫助學員建立正確的健康險銷售理念 學習并建立正確的健康險客戶挖掘技巧,掌握一套營銷話術 引導學員認知正確的風險配置觀念,并掌握一套行之有效的健康險配置方法; 運用保險是解決問題的觀念,訓練學員掌握百萬重疾保額配置的方法; ?樹立人人能講健康保障產(chǎn)說會的理念,形成群策群力突破銷售瓶頸共創(chuàng)佳績的大環(huán)境

授課對象:壽險公司營銷人員

講師:李竟成

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